委員會歸類緊缺崗位任職指標 編制緊缺人才目錄

          為讓社會全面掌握澳門重點領域的人才需求情況,人才發展委員會於2015年委託本澳四所高等院校,進行酒店業、餐飲業、零售業、會展業及博彩業五大行業的人才需求調研工作。調研結果顯示,五行業當中不論各階層的管理、專業及應用人才都存在需求缺口和理想的流動空間。為此,委員會延續深化重點領域的人才調研工作,綜合五大行業的調研結果制定人才需求清單,並邀請行業代表根據從事緊缺崗位所需的要求作科學分析及匯總從而編制了《重點領域緊缺人才目錄》。

  《重點領域緊缺人才目錄》將從事緊缺崗位所需的要求歸類成多項指標,市民除可根據有關目錄,了解現時澳門重點行業的緊缺崗位外,亦可了解從事有關崗位所需之基本要求,包括學歷及經驗、專業能力、月薪範疇、任職能力等,以確立個人選擇培訓進修和職涯發展方向。

  目前,委員會已完成五大行業的緊缺人才目錄編制,並已上載於委員會網站,市民可透過委員會網站 https://www.cdqq.gov.mo/sd_toc.html 瀏覽相關資訊。《重點領域緊缺人才目錄》的編制期望進一步推動建設“世界旅遊休閒中心”,促進經濟適度多元化,提升本澳地區軟實力,並有助制定培養人才的政策及方案;提升整體的人才資源管理水平,為澳門市民向上、向橫流動提供參考。